Coaching und Selbstmanagement

Entwicklung von positiven Effekten rund um Ihre Persönlichkeit. 
Das kann sich auf die individuelle Leistungskraft, die Arbeitseinstellung, das allgemeine Wohlbefinden oder gerne auch die Entwicklung von Strategien zur Problembewältigung beziehen. 

Dabei ist es mein Ziel Mehrperspektiven aufzuzeigen und diese gemeinsam mit Ihnen zu entwickeln und damit auch die zentralen Wirkungsebenen zu berücksichtigen. 

Dies mit dem Focus auf emotionale Unterstützung, Wertschätzung der Persönlichkeit und eine emphatische und systemische Arbeitsweise. 

Lassen Sie über Ihr ganz persönliches "Anliegen" vertraulich sprechen.

 Werte

Mein  "Wertekorridor " als  Coach, bezieht sich auf die Ermittlung und Arbeit mit den persönlichen Werten meiner Klienten. Der Fokus liegt dabei auf der Identifizierung, dem Verständnis und der Integration von Werten im  Coaching, um Veränderungsprozesse zu unterstützen und die Lebensqualität des Coachees zu verbessern. 

Empathie, Toleranz und ein gutes Ohr sind dabei meine wichtigsten Werkzeuge, unterstützt durch bewährtes Vorgehen in puncto: 

  • Ressourcen-Orientierung
  • Lösungs-Orientierung
  • Kunden-Orientierung

Ich bin verantwortlich für... 


den gesamthaften Coachingprozess, vom Joining der Informations-sammlung über das Contracting den  Kommentierungen, der Reflektion, bis hin zu dem gemeinsamen entwickeln von neuen Optionen, 

Dazu unterstützte ich Sie gerne mit all meiner Erfahrung, Methodenkompetenz und einem positiven mindset.


Mit meiner "Haltung" als Person Ihres Vertrauens, ist es mir wichtig um über Offenheit und Klarheit den Möglichkeitsraum für Sie zu vergrößern.